Positive Psychologie  +  Systemisches Coaching

Arbeit nimmt die Hälfte unseres Lebens ein.
Sie sollte sich gut anfühlen.

Dabei können wir helfen — weil zufriedene Menschen besser arbeiten und besser leben. Auf Basis von mehr als 10 Jahren Erfahrung im Coaching und Leadership haben wir das Happiness Project entwickelt — und bereits erfolgreich in Unternehmen eingesetzt.

Gespräch anfragen Mehr erfahren
×2
höhere Mitarbeiterbindung
+13%
mehr Produktivität
55%
der Mitarbeiter sind unzufrieden*
40%
des Glücks ist beeinflussbar

*Gallup Studie 2024

Karriere Erfüllung Zeitmanagement Einfluss Gesundheit & Fitness Wachstum Mentale Gesundheit Sozialleben
Wie wir arbeiten

Mit positiver Psychologie zu zufriedenen Mitarbeitern

Wir setzen erprobte Methoden aus dem systemischen Coaching und der Positiven Psychologie ein, um in einem für Sie maßgeschneiderten Programm Ihre Mitarbeiterzufriedenheit messbar zu steigern.

01
Leidenschaft

Wir leben unsere Themen und transportieren diese mit echter Überzeugung und Energie in jedes Programm.

02
Erfahrung

Wir bringen jahrelange Erfahrung aus Führung, Coaching und Positiver Psychologie mit und können so mit allen Herausforderungen umgehen.

03
Ressourcen

Wir arbeiten ressourcenbasiert — und holen das Beste aus den bereits vorhandenen Stärken Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeiter heraus.

04
Maßgeschneidert

Kein Unternehmen ist wie das andere. Wir passen jedes Modul und den gesamten Prozess individuell an Ihre Situation an.

05
Messbar

Am Ende des Programms evaluieren wir gemeinsam den Erfolg — mit klaren Ergebnissen und einem Plan für nachhaltiges Wachstum.

Wer sind wir

2 Köpfe — 1 Vision

Wir sind überzeugt: Eine clevere Kombination aus positiver Psychologie und erprobten Methoden aus dem systemischen Coaching ist die beste Grundlage für zufriedenere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Lennard Kressin
Lennard Kressin
Leadership & Systemisches Coaching
  • ● 15+ Jahre Management hoch motivierter Teams
  • ● 12+ Jahre Zufriedenheit & Resilienz durch Meditation & Positive Psychologie
  • ● Mitarbeiterzufriedenheit in Deutschland, Polen & Hong Kong
  • ● Zertifizierter Systemischer Business Coach (DVCT)
Diana Naimi
Diana Naimi
Training & Positive Psychologie
  • ● 10+ Jahre Erfahrung als Trainerin & Coach
  • ● 600+ Trainingstage und 10.000+ glückliche Klienten
  • ● Ausbildung in Positiver Psychologie, University of Berkeley & Yale
  • ● Zertifizierter Life and Orientierungs-Coach
Lennard Kressin und Diana Naimi beim Happiness Project

Auf Grund unserer langjährigen Erfahrung auf beiden Seiten

Als Führungskraft und Coach passen wir unser Konzept individuell auf Ihr Unternehmen an.

Das Happiness Project

Eine 3–6-monatige Reise zu mehr Wohlbefinden

Auf Basis unserer mehr als 10-jährigen Erfahrung in Positiver Psychologie und Coaching haben wir das Happiness Project konzipiert und bereits erfolgreich in Unternehmen eingesetzt.

1
Analyse Ihres Unternehmens

Interviews mit HR und Führungskräften zu Bedürfnissen, Wünschen und Erwartungen. Wir finden heraus, was Sie einzigartig macht.

2
Kick-off & Kick-starter Sessions

Gemeinsamer Start mit dem „Cake of Influence" — dem Lebensrad als Orientierungstool für alle Teilnehmenden.

3
Durchführung der Module

Ihre Mitarbeitenden wählen individuell bis zu 3 Module aus 8 Themenbereichen — live, online, in ihrem Tempo.

4
Closing & Evaluation

Gemeinsame Auswertung, klarer Wachstumsplan und Empfehlungen für die Zukunft Ihres Unternehmens.

8 Module — individuell wählbar

01
Karriere & Entwicklung
02
Erfüllung
03
Zeitnutzung
04
Einfluss
05
Gesundheit & Fitness
06
Lernen & Wachstum
07
Mentale Gesundheit
08
Soziales Leben

Jedes Modul umfasst eine 90-minütige Live-Session, individuelle Tools zur Umsetzung, ca. 2 Wochen Praxiszeit und eine 30-minütige Abschluss-Session zur Reflexion.

Stimmen aus dem Programm

Was Kunden und Teilnehmer sagen

Das Happiness Project ist bereits erfolgreich in Unternehmen erprobt und wird von Teilnehmenden und HR-Bereichen gleichermaßen geschätzt.

"

Ich fand das Happiness Project, insbesondere die Module Karriere & Entwicklung und Zeitnutzung, unglaublich wertvoll. Das Coaching bot praktische und einfache Strategien, die mir bereits geholfen haben, meine Zeitmanagementfähigkeiten zu verbessern. Ich bin sehr dankbar für die vielen, verschiedenen Werkzeuge.

Anna
Programmteilnehmerin
"

Das Happiness Project war der perfekte Booster, eine Erinnerung und ein Anstoß, über persönliche Verantwortung nachzudenken. Es eignet sich ideal für kleine und große Gruppen, da das Konzept flexibel ist und für jeden etwas bietet. Aufgrund seiner modularen Struktur kann sich jeder auf das konzentrieren, was für ihn wichtig ist.

Johanna
Senior Business Partner
"

Ich habe bisher an zwei Modulen teilgenommen. Man kann immer etwas für sich selbst mitnehmen — und es ist auch ein schöner Austausch mit Kolleginnen und Kollegen, der bessere Bindungen schafft und eine positive Energie im Team entstehen lässt.

Marilena
Programmteilnehmerin
Mehr zu positiver Psychologie, unseren Tools & Methoden
Warum?
55%
sind nicht zufrieden bei der Arbeit
Wirkung
×2
bleiben doppelt so lang
+13%
mehr Leistung
Aufbau
Wie wir arbeiten
Wheel of Life
PERMA
P
E
R
M
A
Positive Psychologie Modell nach Seligman
Modul-Ablauf
1
90 Min. Live-Session
2
Tools & Follow-Up
3
30 Min. Abschluss
Kontakt

Bereit für mehr Zufriedenheit in Ihrem Unternehmen?

Sprechen Sie mit uns — unverbindlich und kostenlos. Wir freuen uns darauf, das Happiness Project gemeinsam mit Ihnen zu gestalten.

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